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【上饶·说策】工伤保险政策解读
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一、什么是工伤保险?

工伤保险是为保障职工因工作遭受事故伤害或患职业病时获得医疗救治和经济补偿,促进工伤预防和职业康复,分散用人单位的工伤风险而制定的一种社会保险制度。

二、哪些人群应参加工伤保险,由谁缴费

中华人民共和国境内的机关、企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户,应当依法参加工伤保险,为本单位的全体职工缴纳工伤保险费,职工个人不缴费

、职工因工作事故发生伤害时该怎么办

职工因工作发生事故伤害,应立即前往定点医疗机构进行医治,并上报当地人社部门和社保中心,职工所在单位应在三十日内向当地人社部门提出工伤认定申请。

用人单位未在上述期限内提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属可以在一年内,直接向用人单位所在地人社部门提出工伤认定申请。

工伤职工经治疗伤情相对稳定存在残疾影响劳动能力的,可以向劳动能力鉴定委员提出劳动能力鉴定申请

、职工被认定为工伤可享受哪些待遇?

职工被认定为工伤的可享受工伤医疗待遇,具体包括在医疗期间发生的医疗康复费,辅助器具费,住院伙食补助费和异地就医交通住宿费。

五、职工发生工伤后,伤情严重通过劳动能力鉴定存在伤残等级、护理等级的,还可以享受哪些待遇?

劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。

(一)劳动功能障碍程度:分为十个伤残等级,最重为一级、最轻为十级。等级不同享受的伤残待遇不同。

劳动功能障碍为至四级伤残职工,保留与用人单位的劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:1、按不同级别标准领取一次性伤残补助金(一级伤残标准为27个月的本人工资、二级伤残标准为25个月的本人工资、三级伤残标准为23个月的本人工资、四级伤残标准为21个月的本人工资);2、按不同级别标准每月领取伤残津贴(一级伤残标准为本人工资的90%、二级伤残标准为本人工资的85%、三级伤残标准为本人工资的80%、四级伤残标准为本人工资的75%)

五级、六级伤残职工,享受以下待遇:1、按不同级别标准领取一次性伤残补助金(五级伤残标准为18个月的本人工资、六级伤残标准为16个月的本人工资);2、可以保留与用人单位的劳动关系按不同级别标准每月领取伤残津贴。(五级伤残标准为本人工资的70%、六级伤残标准为本人工资的60%)3也可以解除劳动关系,领取一次性工伤医疗补助金(五级伤残标准为21个月的本人工资、六级伤残标准为18个月的本人工资),单位还需支付一次性伤残就业补助金(五级伤残标准为32个月的本人工资、六级伤残标准为28个月的本人工资)。

七级至十级伤残职工,享受以下待遇:1、按不同级别标准领取一次性伤残补助金(七级伤残标准为13个月的本人工资、八级伤残标准为11个月的本人工资、九级伤残标准为9个月的本人工资、十级伤残标准为7个月的本人工资);2、如解除劳动关系,领取一次性工伤医疗补助金(七级伤残标准为14个月的本人工资、八级伤残标准为11个月的本人工资、九级伤残标准为8个月的本人工资、十级伤残标准为5个月的本人工资),单位还需支付一次性伤残就业补助金(七级伤残标准为18个月的本人工资、八级伤残标准为13个月的本人工资、九级伤残标准为9个月的本人工资、十级伤残标准为6个月的本人工资)。

举个例子:一个伤残等级为九级的工伤职工,其本人工资为4000元/月,除了报销工伤医疗费用以外,还可以从工伤保险基金中领取以下伤残待遇,一次性伤残补助金为9个月的本人工资共36000元;一次性工伤医疗补助金为8个月的本人工资共32000元;用人单位还要支付一次性伤残就业补助金为9个月的本人工资共36000元;累计该职工可以获得104000元的补偿。

(二)生活自理障碍程度:伤残等级为一级至四级的工伤职工,生活自理存在障碍的可向当地劳动能力鉴定委员会申请鉴定生活自理障碍程度,生活自理障碍程度分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。

经鉴定,生活自理存在障碍的,可以根据不同级别标准按月领取生活护理费,2024年度,生活完全不能自理的护理费为3948元/月,生活大部分不能自理的护理费为3158元/月,生活部分不能自理的护理费为2369元/月。

    、职工因工死亡其近亲属可以享受哪些待遇?

职工因工死亡,其近亲属可以从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:

(一)丧葬补助金计算标准为6个月的全省上年度职工月平均工资,目前丧葬补助金的标准为45204元。

(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属,具体的标准是配偶按照职工本人工资的40%发放,其他亲属每人按照职工本人工资的30%发放,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%,核定的各供养亲属的抚恤金之和不高于因工死亡职工生前的工资。工亡职工配偶或父母男性年满60周岁、女性年满55周岁的,供养亲属抚恤金发放到死亡当月;未满18周岁的子女,供养亲属抚恤金发放到年满18周岁当月。

(三)一次性工亡补助金标准为上年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。2024年度一次性工亡补助金的标准已经达到103.64万元。

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